Sådan motiverer du dine medarbejdere

Sådan motiverer du dine medarbejdere

- Medarbejderudvikling i praksis

Kurset giver dig forskellige konkrete og effektive ledelsesværktøjer til at udvikle dine medarbejderes individuelle og fulde potentiale. Du vil lære nye metoder til at motivere – til gavn for både medarbejdertrivsel og bundlinje.

Få værktøjer til at skabe resultater gennem andre

Succesfulde ledere har mange forskellige styrker, men fælles for dem alle er, at de er dygtige motivatorer. Motivation handler ikke blot om spørgsmålet ”føler du dig motiveret?”. Motivation er et ledelsesværktøj, der rummer en række konkrete teknikker og metoder, som sætter lederen i stand til at arbejde målrettet med at udvikle hver enkelt medarbejders kompetencer.
På dette kursus lærer du at anvende en række af de mest brugbare motivationsværktøjer, der vil styrke dine lederkompetencer markant.

Få nye metoder til at skabe motivation – og opnå trivsel og vækst

På kurset lærer du, hvordan du arbejder målrettet med at afdække, hvad der motiverer hver enkelt medarbejder. Du får praktiske redskaber til at planlægge og gennemføre en mere motiverende ledelsesstil og arbejde med nye og mere målrettede motivationsmetoder.

Motivation er ledernes mest ønskede kursusemne i 2010

Confex Danmark har i foråret gennemført en stor undersøgelse blandt ledere fra både offentlig og privat sektor. I denne undersøgelse kommer det frem, at emnet ”Motivation af medarbejdere” er det mest populære og relevante kursusemne blandt ledere.

Udbytte

Kurset ”Sådan motiverer du dine medarbejdere – medarbejderudvikling i praksis” giver dig godt overblik over dine muligheder og nye værktøjer til at arbejde med at fremme en motiverende ledelsesstil.

Kurset sikrer dig:

• Sparring omkring udfordringerne ved at motivere dine medarbejdere
• Anerkendende ledelsesteknikker – lær at arbejde med 4D-modellen
• Teknikker til effektiv planlægning, prioritering og uddelegering
• Indsigt i forskellige medarbejderes motivationsfaktorer
• Værktøjer til at udøve en motiverende ledelsesstil – også når driftsopgaver hober sig op
• Effektive kommunikationsværktøjer, der fremmer motivationen
• Tips og gode råd til MUS efter nye principper
• Praktiske værktøjer til at håndtere særlige udfordringer og konflikter, der truer motivationen
• Metoder til at belønne uden direkte omkostninger

Indhold:

• Sådan motiverer og engagerer du dine medarbejdere
• Anerkendende ledelsesteknikker – Appreciative Inquiry
• Planlægning og prioritering – hvordan prioriterer du rigtigt, når alt er lige vigtigt?
• Sådan uddelegerer du både inspirerende og kedelige opgaver på en god måde
• Omkostningsfrie belønninger – hvordan belønner du uden løn, bonus og fryns?
• Anvendelse af profil-værktøjer, f.eks. MBTI, DiSC og Enneagrammet
• Hvordan kan MUS struktureres efter tidssvarende principper?
• Kommunikation og motivation og kommunikation - træd i karakter som leder

Målgruppe for kurset:

Kurset ”Sådan motiverer du dine medarbejdere – medarbejderudvikling i praksis” henvender sig til ledere, teamledere, HR-funktionen og til medarbejdere uden formel lederrolle men med opgaver og ansvar for at lede andre.

Undervisningsform

Undervisningen baseres på en kombination af nyeste teori og praktiske øvel¬ser, som hjælper til at koble din nye viden og de anvendte værktøjer til konkrete forbedringsforslag i din faglige og personlige udvikling.

Der er et begrænset antal pladser på holdet, og det lille deltagerantal sikrer optimal mulighed for individuel sparring.

Lidt om underviseren

Johanne Eriksen er konsulent hos PlanB og har specialiseret sig inden for ledelse og gruppedynamik. Johanne arbejder målrettet med værktøjer til at udvikle det individuelle, personlige engagement. Hun har stor erfaring med at skabe succesfuldt samarbejde samt forandringsledelse. Johanne har evnen til at motivere og koble undervisningen til deltagernes virkelig, hvorved hun sikrer høj brugbarhed af kursets indhold. Hun arbejder for Plan B, som vandt Den Danske Konsulentpris inden for strategi og virksomhedsudvikling i 2009.

Kontakt

Vi glæder os til at byde dig velkommen på kurset ”Sådan motiverer du dine medarbejdere – medarbejderudvikling i praksis”. Har du spørgsmål, er du meget velkommen til at kontakte projektleder Susanne Geert på telefon 33 27 95 39 eller via e-mail sg@confex.dk.

Har du brug for individuel rådgivning...

omkring lederudvikling og valg af kurser inden for ledelse og HR, er du ligeledes velkommen til at kontakte projektleder Susanne Geert på tlf. 33 27 95 39 eller email sg@confex.dk.